Intégration socioprofessionnelle

 

L’intégration au marché du travail ainsi que le maintien en emploi des élèves en quête d’autonomie demeure des enjeux qui interpellent l’équipe du centre Louis-Jolliet. Nos formations permettent à l’élève d’être accompagné dans sa démarche d’intégration au marché du travail et dans le développement de compétences permettant de s’y maintenir.

Intégrer le marché du travail et se maintenir en emploi.

Durée : environ 6 mois

Objectifs de la formation

  • Préparer au marché du travail
  • Préparer à l’exercice d’un métier semi-spécialisé ou non spécialisé
  • Certificat de formation à un métier semi-spécialisé émis par le Ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur OU attestation locale émise par le centre Louis-Jolliet
  • Actualisation des compétences professionnelles

 Critères d’admissibilité

1. Avoir 16 ans au 30 juin

2. Votre admission est conditionnelle aux résultats de l’analyse de votre dossier par un professionnel du centre Louis-Jolliet.

 Contenu du programme

1. Formation préparatoire à l’emploi (75 heures minimum)

  • Exploration des métiers
  • Réalité du marché du travail
  • Choix d’un métier
  • Préparation à la recherche d’emploi (entrevues d’emploi, curriculum vitae)
  • Visites d’entreprises

2. Préparation à l’exercice d’un métier semi-spécialisé ou non spécialisé (375 heures minimum)

  • Formation en milieu de travail

Exemples de métiers semi-spécialisés

  • Aide-éducatrice
  • Manœuvre en fabrication de produits métalliques
  • Préposé à l’entretien ménager d’édifices publics ou résidentiels
  • Commis à la réception et à l’expédition
  • Aide-boulanger
  • Commis de vente
  • Aide-boucher
  • Préposé à l’entretien de parcs de stationnement
  • Préposé aux marchandises
  • Et plusieurs autres…

Exemples de métiers non spécialisés menant à une attestation locale

  • Agent de centre d’appels
  • Aide ménager
  • Aide traiteur
  • Commis au classement
  • Pompiste
  • Et plusieurs autres

Particularités

  • Forte possibilité d’emploi chez l’employeur qui participe au projet
  • Passerelle vers la formation professionnelle pour certains programmes
  • Accès aux tests d’équivalence de niveau de scolarité de 5e secondaire (AENS) et au test de développement général (TDG)

Avantages pour les employeurs 

  • L’employeur qui reçoit un élève dans le cadre de sa formation peut bénéficier d’un crédit d’impôt
  • L’élève est protégé par l’assurance-accident de la Commission scolaire de la Capitale afin de dégager l’entreprise de toute responsabilité à cet égard

 Inscriptions

Rencontre d’information et d’inscription obligatoire tous les mercredis, à 13 h 30, au local 301.

Documents exigés lors de l’inscription

  • Original du certificat de naissance émis par l’état civil (grand format)
  • Carte de résidence permanente OU document officiel d’Immigration Canada
  • Relevé des apprentissages OU bulletin de la dernière école fréquentée
  • Frais généraux de 45 $ (paiement automatique ou argent comptant)

Enseignante responsable du programme:  madame Stéphanie Poulin, enseignante, au 418 686-4040, poste 8232 ou par courriel au poulin.stephanie@cscapitale.qc.ca

Les inscriptions se font tout au long de l’année.

Les services offerts en partenariat dans la communauté

Afin de rejoindre des clientèles plus vulnérables qui auraient certaines difficultés à se déplacer dans notre centre, nous avons développer des partenariats avec divers organismes de la communauté qui permettent à leur clientèle de poursuivre leurs apprentissages scolaires en fréquentant leurs organismes.

Pour informations supplémentaires

Veuillez communiquer avec madame Josée Mercier, conseillère pédagogique au développement, au 418 686-4040, poste 8245 ou par courriel au mercier.josee@cscapitale.qc.ca.